Formation - L'Insee met en évidence des inégalités régionales dans les débuts de carrière
Alors que le projet de loi sur la formation professionnelle est attendu au Parlement en février 2014, l'Insee a présenté le 3 décembre 2013 une étude "Formations et emploi" qui souligne l'importance du diplôme dans l'insertion professionnelle et, a contrario, les difficultés d'accès à la formation pour les personnes sans diplôme et les demandeurs d'emploi. "Dans les premières années suivant la fin de leurs études, les jeunes actifs diplômés de l'enseignement supérieur sont près de cinq fois moins souvent au chômage que ceux qui ont au plus un brevet des collèges", indique ainsi l'étude réalisée en collaboration avec la Dares (ministère du Travail), la Depp (ministère de l'Education nationale), le Sies (ministère de l'Enseignement supérieur et de la recherche) et le Centre d'études et de recherches sur les qualifications (Cereq).
A l'inverse, les jeunes qui sortent sans diplôme du système éducatif ont de grandes difficultés à s'insérer sur le marché du travail : un à quatre ans après la fin de leurs études initiales, un quart des jeunes sans diplôme sont inactifs contre seulement 8% des diplômés. Et lorsqu'ils trouvent un emploi, ces jeunes sans diplôme ont le plus souvent des contrats temporaires et travaillent à temps partiel.
"Par rapport à 1990, la situation des jeunes sans diplôme apparaît très détériorée en 2012 : entre un et quatre ans après la fin de leurs études initiales, le taux de chômage des jeunes sans diplôme s'est fortement accru, passant de 29% à 47% alors que celui des diplômés a peu augmenté, passant de 18 à 20%", détaille aussi l'étude.
L'Insee signale que la région de résidence influe sur les débuts de carrière. La Guadeloupe, la Martinique, la Guyane, et La Réunion connaissent les plus forts taux de chômage des jeunes actifs âgés de 15 à 29 ans, conséquence des situations locales économiques difficiles. "En métropole, c'est aussi dans les régions où le taux de chômage global est élevé que celui des jeunes est le plus haut (Nord-Pas-de-Calais, Languedoc-Roussillon notamment)", précise l'Insee. La qualification des emplois occupés par les jeunes est également différente en fonction des régions : "En Corse, seuls 25% des jeunes âgés de 15 à 29 ans occupent une profession intermédiaire ou un poste de cadre en 2010." A l'inverse, en Ile-de-France, les jeunes sont plus diplômés qu'ailleurs (46% de diplômés du supérieur) et ils occupent des emplois plus qualifiés.
Les atouts des formations spécialisées en production
La spécialité de formation joue aussi son rôle : "A niveau de formation équivalent, les spécialités de la production conduisent plus souvent à l'emploi, de même que les formations supérieures en sciences exactes ou en informatique." Un constat étonnant quant on connaît les difficultés actuelles de l'industrie en France. Mais "il y a beaucoup d'emplois techniques et d'ingénieurs qui travaillent dans des bureaux d'études, donc dans le tertiaire et plus dans les usines, a expliqué Daniel Martinelli, responsable du pôle diplômes et spécialités de formation à l'Insee, par ailleurs, il y a moins de jeunes qui acceptent de faire des études dans la production alors que les spécialités du tertiaire sont favorisées, et comportent beaucoup trop de monde".
L'étude s'intéresse ensuite à la deuxième chance accordée pour ces jeunes sans diplôme par la formation continue. Mais comme les différentes études de ces dernières années l'ont déjà montré, l'Insee rappelle que "la formation continue concerne plus souvent les diplômés". Parmi les actifs en emploi, 67% des diplômés du supérieur long suivent ainsi une formation pour raisons professionnelles au cours d'une année, contre 26% seulement des non diplômés. Même chose pour les demandeurs d'emploi. "En se restreignant aux formations non diplômantes suivies dans un but professionnel (champ traditionnel de la formation professionnelle), le taux d'accès annuel à la formation est de 28% parmi les personnes se déclarant au chômage à la date de l'enquête, contre 49% pour les personnes occupant un emploi", souligne la note. Et pour un bon nombre de chômeurs (55%), le projet de formation n'a pas pu aboutir. Les raisons sont diverses : coût des formations, manque de soutien de l'employeur, manque de pré-requis et problèmes de santé. Le pourcentage atteint seulement 37% pour les personnes en emploi. "Après la formation, les débouchés vers l'emploi sont très progressifs, a détaillé Patrick Pommier, chef du département des relations professionnelles et temps de travail à la Dares, avec 38% des demandeurs d'emploi qui trouvent un emploi un mois après la fin de leur formation, et ensuite une progression assez lente, avec 64% un an après." Les formations les plus ciblées sont les plus efficaces. "Une personne formée dans une spécialité industrielle ou tertiaire présente, après la fin de sa formation, une probabilité d'accéder à l'emploi 1,4 fois supérieure à celle d'un stagiaire ayant suivi une formation générale", détaille l'enquête.
