Apprentissage - Plus de deux tiers des jeunes apprentis en emploi après leur formation
61% des jeunes sortis de l’apprentissage en 2004 sont en emploi à la fin de leur contrat. C’est ce que révèle une étude de la Dares (ministère du Travail) sur les apprentis sortis du système scolaire en 2004, publiée le 22 novembre 2010. Parmi ces jeunes en emploi, 52% sont en contrat à durée indéterminée, 20% ont signé un contrat à durée déterminée et 17% travaillent en intérim. 52% de ces jeunes en emploi déclarent avoir continué à travailler dans la même entreprise à la fin de leur apprentissage en 2004. Autre information : "Au cours des trois années qui ont suivi la sortie d’apprentissage, la part des jeunes en emploi s’est accrue fortement : de 61% à l’issue du contrat d’apprentissage, elle est passée à 86% trois ans après." Et, dans le même temps, la part des jeunes en recherche d’emploi a été plus que divisée par deux : 10% à l’horizon de trois ans, contre 24% à l’issue du contrat. Au total, après leur formation, les apprentis mettent près de trois mois en moyenne pour accéder à leur premier emploi. Ce délai varie toutefois en fonction du niveau de formation des apprentis : de 1,7 mois pour les apprentis de niveau III (BTS) à 5,1 mois pour ceux qui ont un niveau de formation V (CAP ou BEP). Mais en général, les apprentis mettent toujours moins de temps à trouver un emploi que les jeunes qui ne sont pas passés par l'apprentissage.
