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Formation - Validation par les acquis de l'expérience : mieux vaut se faire accompagner

La moitié des candidats à la validation par les acquis de l'expérience (VAE) ne se font pas accompagner dans leur démarche. Pourtant, l'accompagnement est un atout significatif pour obtenir les diplômes. C'est l'une des conclusions de l'étude de la Dares (direction de l'animation et de la recherche des études et des statistiques) sur le parcours des candidats à la VAE des titres et diplômes de niveau V, publiée le 20 août 2008. La VAE a été instituée par la loi de modernisation sociale du 17 janvier 2002. Elle consacre un nouveau droit d'accès à la certification. "Depuis cette date, explique ainsi l'étude, toute personne peut obtenir la totalité d'un diplôme ou d'un titre grâce à son expérience professionnelle, qu'elle ait été acquise au travers d'activités salariées, non salariées, ou bénévoles." Mais la VAE, qui vise principalement les moins diplômés, reste une procédure complexe et longue. Conséquence : deux ans environ après avoir été jugés recevables, seuls 43% des candidats ont obtenu leur diplôme complet. Un quart des candidats à un titre ou un diplôme de niveau V ne se sont pas présentés devant un jury. 13% n'ont même pas déposé leur dossier ou ne se sont pas présentés à une épreuve. Parmi eux, 38% déclarent avoir abandonné la démarche. Les demandeurs d'emploi sont plus nombreux à être dans ce cas : 29% contre 15% des salariés jugés recevables à une démarche de VAE. 40% de ces demandeurs d'emploi expliquent qu'ils n'ont pas obtenu l'information nécessaire pour poursuivre le processus. L'accompagnement s'avère donc primordial, selon l'étude : "Plus l'aide apportée est formalisée et technique, plus le candidat a de chances d'obtenir son diplôme." L'accompagnement consiste à aider les candidats à constituer leur dossier auprès du certificateur et à préparer l'entretien avec le jury. Il est réalisé soit par un organisme de formation, soit par le certificateur lui-même. Il est le plus souvent facultatif et payant. Dans ce cadre, la plupart des conseils régionaux proposent une aide orientée spécifiquement vers les demandeurs d'emploi. Cette aide prend la forme de "chèque VAE" qui consiste en un soutien individuel, permettant au public ciblé, le plus souvent des demandeurs d'emploi non-indemnisés, de prendre en charge une partie du coût de l'accompagnement. L'accompagnement des demandeurs d'emploi indemnisés est quant à lui pris en charge par les Assédic.

Emilie Zapalski

 

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