Fonction publique territoriale - Le CNFPT s'engage en faveur de l'égalité des chances
Les élèves administrateurs de l'Institut national des études territoriales (Inet) à Strasbourg vont parrainer 50 élèves scolarisés en classes de seconde dans quatre lycées défavorisés de la capitale alsacienne. L'objectif est de donner à ces jeunes l'envie de faire carrière dans la fonction publique territoriale, si possible à des fonctions d'encadrement. Pendant trois ans, ils bénéficieront des conseils et des encouragements de leur "tuteur" de l'Inet. Cette opération débutera en 2007 suite à la convention signée le 6 décembre lors des Entretiens territoriaux de Strasbourg (ETS) par le président du Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) et les partenaires de l'opération, notamment le rectorat de l'académie de Strasbourg.
Toujours à l'occasion des ETS, le CNFPT a également signé une convention avec l'Agence nationale pour la cohésion sociale et l'égalité des chances (Acsé), dans laquelle les deux partenaires s'engagent à unir leurs efforts dans la lutte contre les discriminations. L'intérêt pour le CNFPT est de pouvoir "s'appuyer sur un réseau d'experts", confie-t-on au siège de l'institution à Paris. Cette convention de partenariat en annonce d'autres, puisque le CNFPT s'est rapproché de la Haute Autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité (Halde) afin de mettre en oeuvre des actions communes. En outre, le CNFPT devrait organiser à l'automne 2007 un colloque sur le thème des discriminations dans les collectivités locales.
T.B. / EVS
