Formation professionnelle des demandeurs d’emploi : les 48 actions remarquables des régions
À l’occasion de leur congrès annuel, les régions ont présenté un document recensant les initiatives les plus emblématiques des 18 régions en faveur de la formation des personnes éloignées de l’emploi. Une forme de bilan des Pric vantant l’action des régions en la matière avant l’éventuel renouvellement de ces pactes.
© @Regionsdefrance/ François Bonneau, Carole Delga et Carine Seiler
Proposer des parcours qualifiants vers l’emploi, garantir l’accès des publics fragiles à ces parcours et s’engager dans la modernisation des contenus sont les trois thèmes choisis par Régions de France pour décliner les 48 actions remarquables de ses adhérents en matière de formation professionnelle des demandeurs d’emploi. Le document dévoilé à l’occasion du congrès des régions qui s’est tenu le 30 septembre vise non seulement à mettre en avant les bonnes pratiques et autres initiatives régionales, mais aussi à "dresser le bilan de la génération 2019-2022 des pactes régionaux d’investissement dans les compétences (Pric)", souligne dans son introduction Carole Delga. Des Pric qui ont permis "d’amplifier" ces actions "très volontaristes et spécifiques à chaque région", mais dont l’avenir est remis en question.
Livre blanc
"Les régions, fortes de leur longue expérience de la formation, feront des propositions innovantes dans le livre blanc qu’elles adresseront aux candidats à la prochaine élection présidentielle", prévient également la présidente de Régions de France rappelant que la formation professionnelle des demandeurs d’emploi représente un budget de 3,22 milliards d’euros pour l’ensemble des régions en 2021, en augmentation de 50% sur les 10 dernières années. "Cet effort volontariste des régions pour venir en aide aux personnes les plus fragiles dans notre pays commence à porter ses fruits", convient la présidente de l’Occitanie, soulignant que 1 chômeur sur 6 accède désormais à la formation contre 1 sur 10 en 2015. Le taux d’accès à l’emploi des personnes ainsi formées s’est amélioré de 1,5 point depuis 2015. Aussi "les 48 actions remarquables présentées dans cette brochure démontrent le rôle essentiel de cette politique partenariale pour l’accompagnement et la sécurisation des parcours, l’acquisition des compétences de base et la modernisation des organismes de formation", conclut Carole Delga.
La brochure de Régions de France a le mérite d’être pragmatique : chacune des 48 actions est présenté sous forme de fiche décrivant en quelques mots les objectifs du dispositif, ses principaux chiffres, les modalités et les "plus". Les publics concernés couvrent un large spectre, des bénéficiaires du RSA (Auvergne-Rhône-Alpes) aux "jeunes invisibles" (Bourgogne-Franche-Comté) en passant par les saisonniers (Corse), les détenus (Martinique), les personnes en situation de handicap (Guadeloupe) et d’illettrisme (Auvergne-Rhône-Alpes) ou encore les seniors (Normandie). |
